Ihr ATS, das mitdenkt .
Schluss mit Tabellen-Chaos und verlorenen E-Mails. ShortSelect vereint Ihre gesamte Recruiting-Pipeline in einer intuitiven Plattform -- damit Sie sich auf das konzentrieren, was wirklich zaehlt: die besten Talente finden.
Recruiting-Chaos kostet Sie Talente
Verstreute Tools, verlorene E-Mails und endlose Tabellen. So sieht der Alltag vieler Recruiter aus -- und so gehen die besten Kandidaten verloren.
Vorher: Chaos
"Wo war nochmal die Bewerbung von Frau Mueller? In der Mail? Im Excel? Auf WhatsApp?"
Nachher: Klarheit
"Ein Klick -- und ich sehe alles zu jedem Kandidaten."
Alles, was Ihr Recruiting braucht
Sechs leistungsstarke Module, die nahtlos zusammenarbeiten. Kein Wechsel zwischen Tools -- nur ein einziger, klarer Workflow.
Kanban Pipeline
Visualisieren Sie Ihren Recruiting-Prozess mit flexiblen Kanban-Boards. Bewegen Sie Kandidaten per Drag & Drop durch Ihre Phasen.
Kandidatenmanagement
Alle Kandidatendaten an einem Ort. Profile, Dokumente, Kommunikation und Bewertungen -- immer griffbereit.
E-Mail Integration
Senden und empfangen Sie E-Mails direkt aus dem ATS. Templates und automatische Nachverfolgung inklusive.
Interview Scheduling
Koordinieren Sie Interviews mithilfe von Kalender-Sync. Kandidaten buchen ihre bevorzugten Slots selbst.
Team Collaboration
Teilen Sie Kandidaten, hinterlassen Sie Bewertungen und arbeiten Sie in Echtzeit mit Ihrem Team zusammen.
Analytics & Reports
Verstehen Sie Ihre Pipeline mit detaillierten Reports. Time-to-Hire, Source-Analyse und individuelle KPIs.
Von der Ausschreibung zur Einstellung
Vier einfache Schritte -- ShortSelect begleitet Sie durch den gesamten Recruiting-Prozess.
Stelle ausschreiben
Job in Sekunden live auf Ihrer Karriereseite.
Bewerbungen screenen
KI-gestuetzte Vorauswahl spart Stunden.
Interviews fuehren
Koordination & Feedback an einem Ort.
Einstellen
Offer versenden und Onboarding starten.
Kandidaten verwaltet
Zeitersparnis
Erfolgreiche Placements
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